Ik ben interim manager, coach en inspirator die mens en organisatie helpt bij de verandering en samenwerking vanuit een holistisch perspectief. Een mensen-mens met een analytisch
fundament.
Ik heb na mijn technische studie Elektrotechniek in Delft, 25 jaar lang gewerkt in het bedrijfsleven, op een breed scala aan management functies. Van laag tot hoog. Hierbij stond steeds de mens en organisatie in verandering centraal. Ik heb al die jaren gezien en ervaren hoe het niet moet en ook hoe het juist wel moet. Ik heb mijn successen en mijn falen ervaren. En die wil ik delen.
Ik zag dat bij alle successen en falen de menselijke aspecten als intenties, motivaties, overtuigingen, oordelen en ervaringen onderling op een heel specifieke manier nauw verbonden- en van cruciaal belang zijn. Om inzicht in dit verband te krijgen, bij zowel mijzelf als ook bij mensen in het algemeen, ben ik de Avatar trainingen gaan volgen. Avatar gaf me dit inzicht op een dieper niveau dan theorie alleen. De trainingen hebben mij dit persoonlijk op een diep menselijk niveau laten voelen en ervaren.
Sinds ik het gehele Avatar traject tot en met het Wizard niveau heb gevolgd en ook meerdere malen heb doorleefd, kan ik scherper en effectiever mijn ervaring en intuïtie gebruiken om mens en organisatie te helpen bij deze veranderingen.
Ik kreeg ook inzicht in mijn eigen gaven, talenten en passie en kreeg ook het inzicht dat ik lange tijd precies het tegenovergestelde had doorleefd. Iets wat velen onbewust doen. Want om een medaille te kennen, moet je beide zijden hebben gezien.
Mijn gave is verbinden en overbruggen. Van mensen, meningen, verhalen en werelden.
Mijn talenten zijn troubleshooting, communicatie en organiseren.
Mijn passie is overdracht. Van levenslessen, kennis en kunde.
fundament.
Ik heb na mijn technische studie Elektrotechniek in Delft, 25 jaar lang gewerkt in het bedrijfsleven, op een breed scala aan management functies. Van laag tot hoog. Hierbij stond steeds de mens en organisatie in verandering centraal. Ik heb al die jaren gezien en ervaren hoe het niet moet en ook hoe het juist wel moet. Ik heb mijn successen en mijn falen ervaren. En die wil ik delen.
Ik zag dat bij alle successen en falen de menselijke aspecten als intenties, motivaties, overtuigingen, oordelen en ervaringen onderling op een heel specifieke manier nauw verbonden- en van cruciaal belang zijn. Om inzicht in dit verband te krijgen, bij zowel mijzelf als ook bij mensen in het algemeen, ben ik de Avatar trainingen gaan volgen. Avatar gaf me dit inzicht op een dieper niveau dan theorie alleen. De trainingen hebben mij dit persoonlijk op een diep menselijk niveau laten voelen en ervaren.
Sinds ik het gehele Avatar traject tot en met het Wizard niveau heb gevolgd en ook meerdere malen heb doorleefd, kan ik scherper en effectiever mijn ervaring en intuïtie gebruiken om mens en organisatie te helpen bij deze veranderingen.
Ik kreeg ook inzicht in mijn eigen gaven, talenten en passie en kreeg ook het inzicht dat ik lange tijd precies het tegenovergestelde had doorleefd. Iets wat velen onbewust doen. Want om een medaille te kennen, moet je beide zijden hebben gezien.
Mijn gave is verbinden en overbruggen. Van mensen, meningen, verhalen en werelden.
Mijn talenten zijn troubleshooting, communicatie en organiseren.
Mijn passie is overdracht. Van levenslessen, kennis en kunde.